印度绑架婚姻电影剧情介绍:
由于工作繁忙，上司的空闲时间变少，职场的气氛就会变得紧张，上司和员工之间的沟通量也会骤减。
● 除了早上的寒暄之外没有其他的交流。
● 联络的事项都通过邮件或者社交软件完成。
● 即使员工有想要谈话的意愿，也会因为上司太忙而无法进行。
因此，就会出现诸如上述的糟糕状态。上司和员工之间出现了隔阂，甚至连最简单的业务联系都变得很难。
另外，由于上司经常处于焦急的状态，员工如果随便推进工作而出错，上司会不开心、会斥责员工。这样一来，员工热情萎靡，就更不想再自主思考……
也就是说，员工的工作热情下降了。
此外，由于和员工之间的沟通量变少，上司无法把握什么样的工作员工能胜任，也无法把握什么样的工作员工不能胜任，也因此无法给出合适的指导，员工的工作技能就无法得到提升。
如果上司给员工布置了超出工作能力之外的工作，那员工无法按照指示进行工作也是理所当然的了。
所以这些没有按照指示进行工作的员工，不是不工作，而是没有能力工作。上司不但没有注意到这一点，还焦急地对员工大发脾气：“为什么这家伙老是做不好工作！”这样一来，更会打击员工的工作热情……就这样，上司和员工都陷入了负能量的旋涡。
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