每天早上，妻子总会和温德尔一同进入办公室，然后询问他一天的工作安排。接着，妻子或是推开门，把先生的话转达给外面的打字小姐，或是干脆自己亲自动手查阅文件。
这位太太还没有意识到，她的出现已经把原本和谐的办公室气氛破坏了。这天，一位女职员终于按捺不住，向老板提出了辞职，理由是她实在忍受不了一个和她毫不相干的人对她指指点点。事实上，其他人并不是没有考虑过辞职，只不过他们是在观望。因为他们想知道，到底谁才是最应该离开的人。
终于，这位太太的“帮助”有了结果。这天，温德尔的同学把温德尔叫到了办公室，非常礼貌地对他说：“对不起，我真的不想这么做，但是为了整个公司考虑，我还是下定了决心。从明天起，你不用过来上班了。现在，请你带着你那位聪明的太太离开公司吧。”
妻子对丈夫事业上的帮助采用亲身干预的方式是非常不明智的，即使必须出面不可也要遵从丈夫的意愿和安排，毕竟丈夫是工作的主要执行者。无端的干涉不仅会额外增加丈夫的工作负担，还会影响丈夫工作能力的发挥，让他的上司怀疑丈夫的工作能力，这些对丈夫的升迁是有负面影响的。因此，妻子们，不要让丈夫的前途毁在你们不知深浅的“关怀”上。
